座谈会由冯四东副院长主持，他指出学院即将进入后示范阶段，学院要进一步加强内涵建设，不断提高教育教学质量，从本学期起就必须全面启动教育教学改革，工作重点在于转变教师教学理念和提高教师教学设计和实施能力。

   陈华龙院长在座谈会上强调，今后一段时期内学院主要工作是抓教育教学改革，提高教育教学质量，大家要进一步统一思想，提高认识，明确任务和责任，并指出：1、全面推动教育教学改革，是学院作出的重大决定，学院将进一步健全组织，加强领导；2、改革的思路是优化专业结构，创新人才培养模式，以改革课程体系和课程设计为切入点；3、工作方法是全面实施与重点试点相结合，循序渐进，稳步推进；4，建立改革成果、工作业绩与个人利益挂钩的激励机制。

   学院党委书记丁国华最后作了重要讲话。他强调指出，学院的教育教学改革关系到学生的前途，关系到学校的命运，关系到老师的生涯，改革不能坐等靠，通过改革要在学院形成干与不干、干好与不好、多干与少干、有效创新与安于现状不一样的机制和氛围，改革的关键在于教师，在于教师的因材施教。

   丁书记还对下一步学院教育教学改革的原则、目标和措施提出了明确的工作要求。1、改革的原则：要做到全面、实用、实效；2、改革的目标：课程体系设计更加合理，实践教学更加突出，教学管理更加严谨；3、改革的措施：成立专门机构、制订考核标准、形成与职称评聘挂钩的机制、要严格过程管理。

   学院党委常务副书记、常务副院长李雄德在座谈会上讲了话，表示将全力为学院的教学改革提供财力支持。部分专业教研室主任也发了言。

   通过这次教育教学改革工作座谈会，大家统一了思想，提高了认识，明确了工作任务和目标，为学院全面推进教育教学改革拉开了序幕。